Principais responsabilidades
 Realizar atendimento e relacionamento com clientes;
 Prospectar oportunidades e conduzir negociações comerciais;
 Elaborar e acompanhar propostas comerciais;
 Realizar fechamento de vendas;
 Executar atividades de pós-venda e gestão da carteira de clientes;
 Efetuar cadastro e atualização de clientes em sistema;
 Organizar e acompanhar pedidos conforme processos internos;
 Atualizar continuamente CRM, relatórios e indicadores comerciais;
 Utilizar sistemas e ferramentas comerciais da empresa;
 Apoiar o desenvolvimento comercial e identificar oportunidades de expansão de negócios;
 Manter acompanhamento dos indicadores e metas da área.

Requisitos
Experiência sólida na área comercial, preferencialmente com vendas de serviços;
Ensino superior completo ou em andamento;
Conhecimento em pacote Office;
Experiência com CRM e sistemas de gestão comercial;
CNH categoria B.

Perfil desejado
Perfil comercial, comunicativo e com boa capacidade de negociação;
Organização, disciplina e autonomia na condução das rotinas;
Facilidade de relacionamento interpessoal;
Foco em resultados e atingimento de metas;
Capacidade analítica e visão de oportunidades;
Agilidade e comprometimento com processos internos.

Horário de trabalho
Segunda a sexta-feira: 08h00 às 12h00 e das 13h30 às 18h18
Contratação  CLT

Remuneração
Salário fixo de R$ 3.000,00;
Comissão sobre vendas;
Premiações por desempenho;

Benefícios
Vale alimentação;
Plano de saúde;
Plano odontológico;
Seguro de vida;
Celular corporativo;
Notebook/equipamentos fornecidos pela empresa;
Veículo da empresa;
Treinamentos e capacitações;
Cursos e incentivo ao desenvolvimento profissional;
Premiações internas e ações de reconhecimento.

Informações adicionais
Viagens ocasionais conforme necessidade da função.